Ton apprentissage d’employé/e de commerce chez NeoVac

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Changer le monde depuis son bureau : c’est possible chez NeoVac.

Pratiquement chaque entreprise compte des employés de commerce parfaitement formés. Ceux-ci sont indispensables. Chez NeoVac, les commerciaux constituent le cœur de l’administration et veillent entre autres au bon fonctionnement des procédures et au maintien d’une qualité de service élevée. Durant ton apprentissage d’employé/e de commerce chez NeoVac, tu nous aides considérablement à atteindre nos objectifs en tant qu’entreprise et à remodeler le monde de l’énergie durablement.

Employé/e de commerce CFC

Tes missions

En tant qu’employé(e) de commerce chez NeoVac, tu incarnes l’idée de service et tu accomplis un travail très varié.

  • Tu communiques avec les clients, les fournisseurs, les partenaires commerciaux, les autorités et, naturellement, les autres collaborateurs.

  • Tu t’occupes de la correspondance écrite et du téléphone et tu es derrière le comptoir de la réception.

  • Tu rédiges des offres et des factures, tu fais des paiements et tu réalises des décomptes.

  • Tu organises des réunions et des entretiens.

  • Tu gères des banques de données et tu archives des documents.

  • Tu deviens un professionnel de la communication et du service polyvalent.

Tes talents

Pour l’apprentissage d’employé(e) de commerce, tu disposes idéalement de quelques compétences et talents en amont.

  • Tu aimes travailler dans un bureau et derrière un écran.

  • Tu es ouvert(e), tu aimes le contact et tu as l’esprit d’équipe.

  • Tu t’exprimes facilement oralement et par écrit et tu possèdes de bonnes connaissances en langues étrangères.

  • Tu as le sens de l’organisation et de la gestion, et tu es à l’aise avec les chiffres.

  • On peut compter sur toi et tu travailles de façon autonome.

Ta formation

Les trois ans d’apprentissage d’employé de commerce sont une base idéale pour démarrer dans la vie active.

  • Tu suis la formation selon le modèle du dossier de formation et des prestations (DFP) qui comporte différents objectifs de prestations.

  • Durant les trois années, tu travailles dans six départements différents pour obtenir une vue d’ensemble complète.

  • Tu es évalué dans chaque département dans le cadre d’une situation de travail et d’apprentissage.

  • Du absolvierst den theoretischen Teil deine Ausbildung an der kaufmännischen Berufsschule in Altstätten (in der Regel 2 Tage/Woche).

  • Tu étends tes compétences pratiques dans des cours interentreprises.

  • Tu engranges des expériences supplémentaires chez NeoVac à l’occasion d’ateliers et d’accompagnements de montage.

Ton diplôme

Le diplôme ponctuant ton apprentissage d’employé(e) de commerce CFC est la clé qui t’ouvre les portes d’une carrière professionnelle fructueuse.

  • Tu passes un diplôme avec certificat fédéral de capacité (CFC).
  • Avec les prestations correspondantes, tu peux aussi obtenir la maturité professionnelle.
  • Tu peux prétendre à un poste de spécialiste après la formation.

  • Tu peux étudier dans une haute école spécialisée (avec maturité professionnelle).

  • Tu peux suivre une formation professionnelle supérieure, par exemple dans les domaines du marketing, de la vente ou des ressources humaines.

Il y a de quoi se réjouir

Chez NeoVac, tu n’es pas l’« apprenti(e) » mais un membre de l’équipe à part entière. En plus de travailler dans une équipe motivée et motivante, tu bénéficies d’autres prestations et avantages attrayants :

  • Vue d’ensemble de l’entreprise, de ses procédures et de ses processus

  • Semaine de 42,5 h – 8,5 h par jour

  • 13e salaire

  • 5 semaines de congé

  • Journées d’introduction

  • Excursions, projets et événements en commun

Ton contact chez NeoVac

Tu es intéressé(e) par un apprentissage au sein de NeoVac, tu veux faire notre connaissance dans le cadre d’une journée découverte ou tu aimerais en savoir plus sur notre entreprise ? Nous sommes à ta disposition et nous réjouissons de discuter avec toi.

Personnes de contact

  • Karin Bell | © NeoVac

    Malgré l'avancée de la numérisation et de l'automatisation, la main-d'œuvre humaine est irremplaçable.

    Karin Bell
    Responsable des ressources humaines

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  • Heidy Lüchinger | © NeoVac

    Pour moi, un chef est comme un jardinier qui crée les conditions optimales pour ses semences. En pratique, cela signifie qu’une entreprise qui réussit est une plateforme qui aide chacun à se développer.

    Heidy Lüchinger
    Assistante RH

    E-Mail

  • Sybille Triml | © NeoVac

    Il capitale più importante di un’azienda è il suo personale, con le sue competenze, conoscenze e motivazione. La risorsa «persona», dunque, riveste la massima importanza.

    Sybille Triml
    Gestionnaire RH

    E-Mail